Контакты

Контакты

ООО «ЕВРОПЕЙСКАЯ ШКОЛА ПСИХОЛОГИИ»

Почтовый адрес:
04119,г. Киев, ул. Зоологическая д.4 офис 139

+38067 189 34 73
+7495 476 00 53
[email protected]

Код ЕГРПОУ 42397422
Р/c UA453206490000026005052680777
АО КБ «ПРИВАТБАНК»
МФО 320649

Instagram
Facebook
VK
YouTube

Мы на связи

Обучение специалистов для бизнеса на базе психологии

Комплексная программа подготовки бизнес-психологов

Профессиональная психология для решения бизнес-задач через работу
с бессознательным собственника, команды, организации.

Старт обучения:
01 июня 2021
Срок обучения:
12 месяцев
Форма обучения:
Дистанционно
Подробнее
Скачать программу обучения

Как выявить скрытые процессы, установки, паттерны, смыслы, идеи, которые мешают развитию бизнеса как системы?

Многие “неразрешимые” проблемы, которые собственнику годами не удается решить ни с помощью бизнес-тренеров, финансистов, аудиторов, ни посредством регламентов и софта, имеют простое и изящное решение через работу с психоаналитиком.

 

Кому подойдет обучение MBP?

Собственникам и руководителям бизнеса

HR директорам

Коучам, психологам

Бизнес-тренерам

Всем, кому интересна психология и бизнес

Всем, кто хочет работать с бизнесом

Как проходит обучение?

Старт обучения

1 июня 2021 года

Длительность программы:

12 месяцев

Место:

дистанционно, онлайн-обучение

Смотреть содержание программы

Зачем бизнесу психология?

Собственник бизнеса не всегда может контролировать то, что происходит с его компанией, командой. Всё, что касается логических и рациональных решений — да, здесь он держит руку на пульсе.

Но в любом бизнесе наряду с видимыми процессами постоянно происходят и невидимые процессы, разворачивающиеся на уровне бессознательного, которые могут находиться вне зоны его контроля:

 
процессы бессознательного собственника, руководителя бизнеса

процессы бессознательного собственника, руководителя бизнеса

процессы бессознательного собственника, руководителя бизнеса

процессы бессознательного собственника, руководителя бизнеса

процессы бессознательного собственника, руководителя бизнеса

процессы бессознательного собственника, руководителя бизнеса

процессы бессознательного собственника, руководителя бизнеса

процессы бессознательного собственника, руководителя бизнеса

КАК РАБОТАТЬ С КАЖДЫМ ИЗ ЭТИХ
ПРОЦЕССОВ И СОСТОЯНИЙ?

Комплексная программа подготовки бизнес-психологов

Кто владеет информацией - владеет миром.

Натан Ротшильд

Получение и обработка информации

Новые источники и алгоритмы переработки информации для принятия верных решений в бизнесе.

Разберем на примере:

Любая успешная компания — это результат принятия верных решений. 

Для принятия верных решений нужна информация — верная, объективная, максимально полная.

Что происходит сейчас в мире?

С одной стороны, переизбыток информации, что затрудняет ее анализ.

С другой — высокая степень неопределенности будущего, нехватка достоверной информации для принятия решений о будущем.

Как понять, на какую информацию опираться?

Искать новые алгоритмы передачи и обработки информации.

Глубинная психология учит работать со скрытыми процессами в системах и обрабатывать информацию как «левополушарными» алгоритмами (через рационализацию и логику), так и «правополушарными» (через чувства и внутренние состояния).

Какие упущения допускает собственник компании в решении бизнес задач?

Он привык опираться на информацию о явных процессах и «левополушарные» алгоритмы. Но этот подход позволяет видеть лишь вершину айсберга, только видимые причины происходящего. 

Комплексная программа подготовки бизнес-психологов В современном мире такой способ получения и обработки информации можно сравнить с попыткой пробежать марафон на одной ноге, в то время как другие участники успешно задействуют обе.

Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️ Master of Business Psychology ▪️

Скорость передачи информации

Скорость развития системы определяется скоростью передачи информации в системе.

Если в бизнесе появляются проблемы, то, скорее всего, происходит сбой в процессах передачи информации:

  • информация теряется, 
  • искажается,
  • передается слишком медленно.

Это следствие сложностей в коммуникациях: 

  • между руководителями и командами, 
  • внутри команд, 
  • между отделами и т.д.

Зачастую это вопрос скрытой динамики отношений между людьми/подразделениями в компании.

Комплексная программа подготовки бизнес-психологов Задача бизнес-психолога — выявить эту динамику и повлиять на качество отношений и уровень взаимопонимания.

Выживает не самый сильный и не самый умный, а тот, кто лучше всех приспосабливается к изменениям.

Чарльз Дарвин

Креативность

Мечта каждого собственника/руководителя — это команда творческих, активных, ответственных, вовлеченных сотрудников.

Креативность — это способность создавать новые мысли, восприятия, идеи, смыслы → Каждый человек креативен (такова его природа) → Каждый человек  способен выдавать новые интересные решения и результаты.

Значит, мечта собственника/руководителя собрать команду творческих, активных, ответственных, вовлеченных сотрудников легко достижима?

Давайте посмотрим.

1. Креативность несовместима со страхом, но крепко дружит с доверием. 

Там, где страх — там напряжение, тревожность, отсутствие инициативы.

Там, где доверие — там создаются идеальные условия для проявления креативности.

2. Креативность расцветает тогда, когда люди любят то, чем занимаются.

Комплексная программа подготовки бизнес-психологов Задача руководства/бизнес-психолога в компании:
создать атмосферу доверия внутри команды;
распределять работы, согласно сильным и слабым сторонам каждого сотрудника.

Люди всегда креативны настолько, насколько это позволяет им структура.

Уоррен Р

Работа с бессознательным организации

Способность осознавать бессознательные процессы помогает расширять зоны влияния.

Когда люди объединяются в группу — семью, компанию, организацию, со временем эта группа становится отдельной системой, организмом.

С собственным сознанием. И собственным бессознательным.
Как личное бессознательное «из-за ширмы» руководит жизнью человека, так и групповое бессознательное организации может являться той невидимой рукой, которая управляет компанией.

Часто это «управление» идет вразрез с сознательными целями владельца бизнеса.

Комплексная программа подготовки бизнес-психологов Бизнес-психолог — это специалист, который умеет работать с бессознательным: выявлять скрытые процессы, установки, паттерны, смыслы, идеи, которые мешают развитию системы.

— это специалист, обладающий системным бизнес-мышлением, с одной стороны, и глубинным психоаналитическим мышлением, с другой стороны.

— это специалист, который в совершенстве владеет двумя языками: конкретным структурным рациональным языком цифр и фактов из мира бизнеса и абстрактно-символическим, образным, иррациональным языком человеческой / групповой души.

Старт обучения:
01 июня 2021
Срок обучения:
12 месяцев
Форма обучения:
Дистанционно
Подать заявку
Задать вопрос консультанту

Бизнес-психолог

— это специалист, который умеет грамотно и органично соединять два мира (реальный мир бизнеса и невидимый мир психики), способствуя рождению единого целостного живого саморазвивающегося организма — успешной компании.

 

Шесть основных функций бизнес-психолога

Автор программы

Кудрявцева Кристина

— Практикующий психолог с опытом 12+ лет. Автор образовательной программы.
— 4 000+ сессий с клиентами
— Эксперт по психоанализу бизнеса
— Основатель и руководитель Европейской Школы Психологии
— 15 000+ участников тренингов и мероприятий
— Выпущено 500+ профессиональных психологов выпускников
— 70% выпускников начали практику
— 37 представительств в разных странах мира

Кудрявцева Кристина

Бизнес, как и весь мир, имеет две стороны: видимую и невидимую.

Факторы, стимулирующие или сдерживающие рост бизнеса, также находятся по обе стороны.

С видимой стороной бизнеса работают консультанты, финансовые аналитики, аудиторы, маркетологи и другие специалисты.

Когда рост компании замедляется или останавливается, собственник бизнеса:

  • пробует запускать новые продукты;
  • ищет новые рынки сбыта;
  • оптимизирует процессы;
  • приглашает внешних экспертов: бизнес-тренеров, консультантов по стратегии/продажам/маркетингу/HR и пр.

Иногда эти мероприятия дают положительный результат. Иногда нет.

Если традиционные решения не срабатывают, есть смысл посмотреть глубже.

Посмотреть на «невидимую сторону». Или другими словами в бессознательное владельца или управляющего бизнеса и бессознательное самой компании.

Ведь традиционные способы оживления бизнеса работают с видимыми, рациональными процессами и опираются на логику, обрабатывают информацию через «левополушарное» мышление.

Что делать, когда работа с видимым слоем не помогает?

  • Работать со скрытой динамикой в компании. Или, говоря психоаналитическим языком, с бессознательным организации.
  • Организация, как и человек, имеет собственное сознание и бессознательное.
  • При этом сознание и бессознательное организации не равно сумме психического материала ее участников.

Это нечто отдельное, некая «групповая душа», которая возникает в любой устойчивой группе людей и, со временем, во многом начинает управлять группой.

Как у отдельного человека, бессознательные желания, страхи и конфликты оказываются сильнее сознательных целей, так и в организациях — скрытая бессознательная динамика часто побеждает умные стратегии и тщательно разработанную тактику.

Можно грамотно выстраивать бизнес-процессы.

Писать выдающиеся продающие скрипты.

Создавать гениальные маркетинговые стратегии.

Но.

Если в бессознательном компании есть сильные конфликты, компания расти не будет.

Вот тут и приходит на помощь бизнес-психолог и приступает к работе с бессознательным организации.

Получить консультацию по программе

Программа обучения

Психология и Бизнес

Возможности и форматы сотрудничества.
Основные принципы работы.
Структура и логика курса MBP.
Важные организационные моменты.

Стоимость

ОПИСАНИЕ
Стандарт
Премиум
Доступ к лекциям
Записи лекций
Дополнительные материалы
Участие в мастер-майндах
Участие в супервизиях
Практика в малых группах

$1 500

$2 000

Занять место
Задать вопрос консультанту
go up