Курс для психологов, HR специалистов, руководителей и всех, кто хочет разобраться в себе и научиться понимать других.

Типология Личности по К.Г. Юнгу

Универсальная система типирования, которая поможет вам легко “читать” других людей и лучше понимать себя

Получить ключ!

«Все мы гении. Но если вы будете судить рыбу по ее способности взбираться на дерево, она проживет всю жизнь, считая себя дурой»

Альберт Эйнштейн

Почему важно знать свой психотип и уметь определять психотипы других людей?

Для понимания талантов и сильных сторон человека

Ученые обнаружили, что в отделе головного мозга, который отвечает за ведущую психическую функцию человека, проводимость нейронных связей в 100 (!!!) раз выше, чем в отделе, который отвечает низшей функции.

Что это значит? Когда человек действует из своей ведущей функции он в 100 раз эффективней. Только представьте, как это может повлиять на вашу жизнь, карьеру, бизнес.

Для понимания слабых сторон и уязвимых мест

Чаще всего мы не знаем о своих истинных слабостях. Эта информация бессознательная. Но именно они нас “подводят” в самые решающие моменты. А мы не можем понять: почему опять не получилось??! почему со мной опять это случилось?!

Понимание типологии дает знание об истинных слабых местах, а значит возможность “подстелить соломку” себе, близким людям и своей команде.

Для улучшения коммуникации

В более чем 80 % случае люди не слышат друг друга. Они слушают. Но не слышат. В ситуации карантина это приводит к вспышке разводов. Отношения разрушаются еще быстрее.

Почему? Люди разных психотипов по-разному воспринимают и передают информацию. И если мы не учитываем этот момент – наши слова становятся для человека другого психотипа просто белым шумом. Понимание типологии – это умение подобрать такие слова, которые донесут нужную вам информацию до другого человека без искажения.

Для экологичного влияния

Если вы руководитель или собственник бизнеса – ваша задача уметь экологично влиять. Не продавливать, не заставлять. А уметь подобрать нужные ключики, для того, чтобы ваша команда, партнеры, сотрудники слышали вас и объединялись вокруг ваших идей. Для разных психотипов это абсолютно разные “ключики”.

Для создания по-настоящему близких отношений

Основа любых по-настоящему близких отношений – принятие. Принятие – это когда я могу оставаться собой рядом с другим. А другой может быть собой рядом со мной.

Пока у нас нет понимания психотипов, мы склонны мерить всех людей по себе. Приписывать поступкам других людей тот мотив, который заставил бы нас так поступить. Но это ошибка! Ошибка, которая часто является фатальной для близких отношений.

Типология помогает понимать мотивы других людей. Их самые сильные и самые уязвимые места. А значит помогает принять. Помогает не бить по больному. Помогает давать уверенность другому человеку через отзеркаливание его сильных сторон.

Для верного выбора (людей, сфер бизнеса, профессии и даже страны проживания)

Умение типировать людей это незаменимый помощник при подборе команды (без дорогостоящих и часто малоэффективных западных систем типирования). Это ваш самый верный помощник при выборе партнеров для бизнеса. И конечно же при выборе спутника/спутницы жизни. А также для принятия других важных решений.

Глубоко понимая типологию, вы можете буквально с первых минут спрогнозировать то, как будут складываться отношения и взаимодействие с человеком. А значит, “на берегу” можете сделать верный выбор.

Для глубинных психологических трансформаций

Если вы психолог, знание типологии поможет намного эффективней подбирать нужные терапевтические методы.

Если вы просто интересуетесь психологией и своим внутренним миром, знание типологии поможет вам очень точно ориентироваться в море психологических тренингов и техник, и выбирать только то, что реально будет давать вам результат. Ведь то, что работает для одного психотипа, бесполезно, а часто и опасно, для другого.

Для легкости и состояния потока

Когда мы задействуем нашу ведущую функцию мы попадаем в состояние потока.

Это состояние творчества, легкости, быстроты и ясности ума. То состояние, которое мы обычно описываем фразами “идет как по-маслу”, “складывается само собой”, “лучше не придумаешь”, “хотел как лучше, а вышло идеально”

Типология по К.Г. Юнгу - это умение найти ключ к абсолютно любому человеку, включая себя.

Получить ключ!

Для кого подойдет система типирования

Для всех, кто растерян в связи с изменениями, происходящими в мире

Вы получите знания и техники, которые дадут понимание вашего места в новой реальности, и помогут быстро перестраиваться и находить точку опоры для себя и своих близких в нестабильные времена.

Для всех, кто хочет быстро распознать возможности для реализации своих талантов и сильных сторон

Если вас мучают вопросы: как сохранить деньги? куда вложить? как заработать? как преумножить? в какой отрасли реализоваться? какие знания важно получить сейчас? – определив свой психотип, вы найдете верные ответы.

Для всех, кто чувствует себя нереализованным и ищет себя

Время познать себя, а не полагаться на прогнозы футурологов и лидеров мнения. Знание, куда приложить свои усилия, и умение легко “читать” других людей – самая надежная стратегия в условиях новой реальности.

Для психологов и тех, кто интересуется психологией

Вы получите очень эффективный инструмент работы как с собой, так и с клиентами. Если вы только хотите стать профессиональным психологом, тогда знания типологии – это хорошая точка входа в профессию психолога.

Для HR специалистов и Карьерных Консультантов

Все известные современные методы типирования, такие как Disc, Mbti, Hogan, Iwam (JobEQ) основаны на типологии К.Г. Юнга. Поэтому умея типировать по Юнгу вы получаете на порядок более точную информацию о человеке. При этом не платите за прохождение тестирования. Прокачивайтесь, потому что ваш рынок растет.

Для руководителей и собственников бизнеса, которые хотят превратить кризис в трамплин

Успешный бизнес – это люди. Сейчас это уже не просто модный слоган из американских книжек. Это та реальность, которую каждая современная компания ощутила на себе.

И чем дальше, тем значение человеческого фактора для успеха в бизнесе будет расти. Поэтому навык “читать” людей – must have для успешного руководителя и предпринимателя.

Разберитесь прямо сейчас, кто в команде поможет сохранить бизнес и избежать банкротства, на кого делать ставку. И станьте для них действительно влиятельным лидером.

Автор системы

Кудрявцева Кристина

— Практикующий психолог (больше 12 лет )
— Основатель и руководитель Европейской Школы Психологии – образовательной платформы для обучения профессиональных психологов и специалистов для бизнеса на базе психологии
— Специалист по психоанализу бизнеса

“Система типирования, которой я пользуюсь в своей работе и обучаю своих студентов, – это система, созданная на базе теории психологических типов доктора Карла Густава Юнга.

Почему я выбрала именно эту теорию как основу для системы типирования?

  • - Как показала практика работы (более 4 000 сессий с клиентами) – она дает самые глубокие и точные результаты
  • - Теория Юнга является основой всех современных методов типирования (Disc, Mbti, Hogan, Iwam (JobEQ), по Адизесу и др). А значит, умея работать с ней, вы можете также намного эффективней интерпретировать результаты других тестов
  • - Система, созданная по теории Юнга, дает не просто результат теста, она дает глубокое понимание человека каждого типа. Навык “улавливать” психотип без тестов и вопросников, в момент общения. И автоматически подбирать нужные слова, реакции, мотивы для разных людей.
Кудрявцева Кристина
меньше информации
больше информации

Программа вебинара

Дополнительные лекции

Типология для психологов

Методы и особенности для работы с каждым типом. Работа с переносом – контрпереносом для разных типов

Типология для HR и Карьерных Консультантов

Как максимально эффективно использовать типологию для создания сильной команды и профориентации

Для руководителей и владельцев бизнеса

Типология как инструмент современного лидера



Оплатить

Формат обучения

 

Длительность

Два месяца

Занятия

В записи

 

Стоимость

 
Слушатель
Практик
Профи
Профессионал
Записи 10 занятий
Демо-сессии
Чек листы и методички
Практика в малых группах 1-2 раза в неделю
Сертификат от EPS
Личный куратор
Участие в дополнительных лекциях
Записи долнительных лекций
Слушатель

$100

Оплатить
Практик

$190

не продается

Профессионал

$280

не продается

Мы все сейчас переживаем непростой период. И мы задали себе вопрос:

Чем мы как компания можем помочь максимальному числу людей?

Мы можем дать инструмент, который поможет максимально эффективно распоряжаться как собственным ресурсом (системой психика - тело - разум), так и ресурсом бизнеса, организации.
Инструмент, который поможет понять и правильно поддержать себя и близких в самые непростые времена.
Инструмент, который покажет кнопки, как включается мотивация и ресурсное состояния. Ваше и других людей.

Какой инструмент идеально подходит для этих задач?

Без сомнений, типология К.Г. Юнга.

Можем ли мы сделать его максимально доступным для многих людей?

Мы – компания, которая состоит из живых людей, у которых есть семьи и обязательства. Кроме этого, проведение обучающих программ требует затрат на технические моменты. Все это не позволяет нам сделать курс полностью бесплатным. Но что мы можем – это предложить максимально низкую стоимость



Видеоотзывы

Все вопросы пишите на email [email protected]